Langdurig ziekteverzuim sterk gestegen
Het afgelopen jaar is het langdurig ziekteverzuim fors gestegen. Waar heeft dit mee te maken?
Het afgelopen jaar is het langdurig ziekteverzuim fors gestegen. Waar heeft dit mee te maken?
Spoor 1 en spoor 2 re-integratie kan ook gelijktijdig worden ingezet. Hoe gaat dat in zijn werk?
Ben je op zoek naar eerste spoor re-integratie bij uitval door burn-out klachten of langdurig ziekteverzuim? Dan krijg je bij ons re-integratiebureau precies wat je zoekt.
Per 1 juli 2023 is de werkgever verplicht om de visie van de medewerker vast te leggen in het Plan van Aanpak. Wat houdt dit in?
Bij spoor 1 re-integratie word je begeleidt bij je herstel binnen je eigen werkomgeving of binnen je eigen organisatie.
Ben je als werknemer of werkgever op zoek naar een re-integratiebedrijf in Groningen, Assen of Drachten voor een maatwerk re-integratietraject voor jou of je werknemer? Dan hebben wij de beste opties voor je.
Bij re-integratie burn-out helpen wij medewerkers die moeten re-integreren na burn-out zowel bij psychische problemen, als bij het vinden van een nieuwe baan in een tweede spoor traject.
Op zoek naar 1e of 2e spoor re-integratie in Groningen, Assen of Drachten? Lees dan wat ons re-integratiebureau voor jou of je werknemer kan betekenen.
(meer…)
Wat houdt een spoor 2 re-integratietraject nu precies in? Wat kan je als werknemer verwachten?
Ben je op zoek naar een outplacementbureau in Groningen, Assen of Drachten voor een effectief outplacementtraject?